Nabór na stanowisko kierownicze urzędnicze Dyrektora Gminnego Zespołu Ekonomiczno - Administracyjnego Szkół

WÓJT GMINY PRZYBIERNÓW

ogłasza nabór na wolne stanowisko kierownicze urzędnicze

Dyrektor Gminnego Zespołu Ekonomiczno – Administracyjnego Szkół

w Przybiernowie

I. Wymagania związane ze stanowiskiem urzędniczym:

1. Wymagania niezbędne:

1. obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,

2. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

3. wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce ,

4. co najmniej pięcioletni staż pracy, z możliwością zaliczenia do tego stażu wykonywania przez co najmniej 3 lata działalności gospodarczej związanej z zarządzaniem oświatą lub zarządzaniem zespołem ludzi,

5. nieposzlakowana opinia,

6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,

7. dobra znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym samorządu terytorialnego,

   h) znajomość przepisów prawnych zawartych w ustawach i przepisach wykonawczych

    w zakresie:

   - zasad funkcjonowania Centrum Usług Wspólnych,

   - ustawy o finansach publicznych,

   - prawa oświatowego, prawa pracy, Karty Nauczyciela,

    - ustawy o pracownikach samorządowych,

    - ustawy o samorządzie gminnym,

   - ustawy Prawo zamówień publicznych,

   - ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,

   - ustawy o ochronie zwierząt

   - przepisów z zakresu rachunkowości, sprawozdawczości samorządowych jednostek budżetowych,

   i) poczucie odpowiedzialności za realizowane zadania,

   j) prawo jazdy kat. B.

2. Wymagania dodatkowe:

1. odpowiedzialność, sumienność, terminowość,

2. umiejętność pracy w zespole,

3. umiejętność dobrej organizacji pracy, samodzielność,

4. komunikatywność i kultura osobista,

5. dyspozycyjność,

6. odporność na stres,

7. biegła znajomość obsługi komputera.

II. Do zakresu wykonywanych zadań należy w szczególności:

1. Gminny Zespół Ekonomiczno – Administracyjny Szkół:

   1) Kierowanie, planowanie, koordynowanie oraz kontrola realizacji statutowych zadań Gminnego Zespołu Ekonomiczno – Administracyjnego Szkół w Przybiernowie.

2) Nadzór merytoryczny i organizacyjny nad Gminnym Zespołem Ekonomiczno – Administracyjnym Szkół w Przybiernowie realizującym własne zadania oraz zadania obsługi finansowej, administracyjnej oraz organizacyjnej jednostek obsługiwanych.

3) Organizowanie i prowadzenie zadań związanych ze wspólną obsługą administracyjną, finansową oraz organizacyjną jednostek obsługiwanych.

4) Współpraca z dyrektorami jednostek obsługiwanych w zakresie wykonywanych zadań przez Gminny Zespół Ekonomiczno – Administracyjny Szkół w Przybiernowie.

5) Reprezentowanie Gminnego Zespołu Ekonomiczno – Administracyjnego Szkół
w Przybiernowie na zewnątrz.

6) Wykonywanie zadań w zakresie zwierzchnika służbowego nad zatrudnionymi pracownikami jednostki.

7) Sporządzanie deklaracji podatkowych za jednostki obsługiwane.

8) Organizacja dowożenia uczniów do szkół gminnych oraz uczniów niepełnosprawnych do szkół specjalnych dla których gmina ma ustawowy obowiązek zapewnić przewozy szkolne w tym przygotowywanie przetargów, zapytań ofertowych.

9) Organizowanie konkursów na dowożenie uczniów zgodnie z ustawą o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.

10) Pomoc dyrektorom jednostek obsługiwanych przy realizacji zadań wynikających
z ustawy prawo zamówień publicznych.

11) Współdziałanie z dyrektorami szkół w planowaniu niezbędnych remontów i inwestycji.

12) Organizacja remontów w szkołach, nadzór nad ich wykonywaniem oraz organizacja niezbędnych zakupów do przeprowadzania remontów.

13) Przygotowywanie umów na usługi remontowe z podmiotami zewnętrznymi i nadzór nad ich wykonywaniem (współudział w odbiorach robót).

14) Nadzór nad przeglądami technicznymi budynków szkolnych.

15) Nadzór nad funkcjonowaniem kotłowni szkolnych, w tym zabezpieczenie przeglądów okresowych i dozoru technicznego.

2. Urząd Gminy w Przybiernowie

   1) Planowanie i organizacja pracy dla pracowników w ramach robót publicznych
   i społecznie użytecznych.

   2) Sprawowanie nadzoru nad wykonywanymi pracami gospodarczymi, w tym bezpieczeństwo ich wykonywania.

   3) Zakup niezbędnych materiałów do wykonywania prac konserwatorskich, gospodarczych
   i porządkowych oraz sprawdzanie pod względem merytorycznym zakupów paliwa, olejów, smarów, części zamiennych do narzędzi i urządzeń będących na wyposażeniu pracowników gospodarczych.

   4) Pomoc przy organizacji imprez środowiskowych.

   5) Prowadzenie spraw związanych z pojazdami służbowymi.

   6) Nadzór nad funkcjonowaniem kotłowni w budynku Urzędu Gminy i OK
   w Przybiernowie.

   7) Organizowanie ochrony bezdomnych zwierząt na zasadach określonych w odrębnych przepisach.

III. Wymagane dokumenty:

1. Curriculum Vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej oraz list motywacyjny.

2. Kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie.

3. Kopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji.

4. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.

5. Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.

6. Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

7. Oświadczenie w ramach CV/listu motywacyjnego następującej treści:

    „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Urząd Gminy w Przybiernowie moich danych osobowych w zakresie zawartym w niniejszym CV/liście motywacyjnym w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji. Oświadczam, że zapoznałem się z informacją w zakresie ochrony danych osobowych”.

   Brak takiej klauzuli spowoduje, że Państwa CV nie zostanie rozpatrzone i zostanie usunięte.

IV. Warunki pracy:

1. Zatrudnienie od 1 października 2022r.

2. Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.

3. Bezpośredni kontakt interesantami i innymi stanowiskami.

4. Budynek biurowy jest jednopiętrowy, nie posiada windy.

5. Praca w budynku i poza nim.

6. Praca przy komputerze powyżej 4 godzin.

V. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Przybiernowie,
w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym upublicznienie wyniósł poniżej 6%.

VI. Sposób, termin i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

Oferty zawierające wymagane dokumenty należy składać osobiście lub drogą pocztową
do dnia 19 kwietnia 2022 r. do godz. 15.00 w zamkniętych kopertach, opatrzonych imieniem
i nazwiskiem z dopiskiem: „Nabór na stanowisko dyrektora Gminnego Zespołu Ekonomiczno – Administracyjnego Szkół” pod adresem: Urząd Gminy, 72-110 Przybiernów, ul. Cisowa 3 lub
w sekretariacie Urzędu Gminy, pokój nr 106 (lub w skrzynce podawczej umieszczonej
w przedsionku przy wejściu głównym do Urzędu).

Nie ma możliwości przyjmowania dokumentów drogą elektroniczną lub w sposób inny niż wskazany w niniejszym ogłoszeniu. Oferty, które wpłyną po w/w terminie nie będą rozpatrywane.

Kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne, zostaną telefonicznie zaproszeni
na rozmowę kwalifikacyjną.

Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy w Przybiernowie.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem: 914667530

Wójt Gminy Przybiernów

Lilia Ławicka

Przybiernów, dnia 06.04.2022 r.